Fikirka aan caadiga ahayn

Heerarka waxaa loo baahan yahay oo kaliya goobta shaqada, noloshuna inta badan waa faa'iido badan si ay u hesho xirfad aan ka ahayn fikirka aan caadiga ahayn. Tani waa tan u oggolaanaysa in qofku abuuro, abuuro wax cusub, oo uu ku horumariyo goobta la rabo. Nasiib wanaag, xitaa haddii aysan ahayn hantidaada madadaalo, marwalba waad horumarin kartaa.

Sidee loo horumariyaa fikirka aan caadiga ahayn?

Hadda, marka fikradaha fikradaha, sumadaha hadalka iyo alaabooyinka kale ee waxbarashadeena aan caadiga aheyn mid meel walba ka baxsan, way adagtahay in la helo ilaha waxyaabo dhiirigeliya oo arko xaqiiqda maalin kasta ee ka jirta dhinaca cusub, oo aan hore loo arag.

Dhamaan malyaneerada iyo dadka guuleysta, marwalbana waxay yiraahdaan waa muhiim in la barto in ay ka fekeraan si aan caadi ahayn, in ay ka tagaan xajmiga caadiga ah iyo shaababada, maaddaama jidka kaliya ee ku haboon guulaha waaweyn.

Si loo horumariyo tayada qiimaha leh, waxaad u baahan tahay inaad si joogto ah u siiso naftaada iyo hawlaha aad ku fikiraysid, sababtoo ah tababar kaliya ayaa keenaya natiijooyin muuqaal ah. Haddii maalin kasta maskaxdaada xallin doonto dhowr nooc oo noocaas ah, markaa xaaladaha caadiga ah waxaad bilaabi doontaa inaad ku doodo wakhti sidii hore ah. Intaa waxaa dheer, waxay kaa caawin doontaa horumarinta feker aan caadi ahayn iyo buugaag ay soo qoraan dad weyn oo ku guuleystay noloshooda.

Jimicsiyada horumarinta fikirka aan caadiga ahayn

Ka fikir layli xoogaa ah oo aad u baahan tahay inaad ku tababarto si aad fikradahaada uga dhigto mid hal abuur leh, maskaxana ku siiyay fursado aan caadi ahayn.

  1. Ku samee jimicsi iyo karti-xirfadeedka fikirka. Wax shay ah ayaad qaadataa. Xaqiiqo kasta - tusaale ahaan, barejo leh xarig adag, dheriga ubaxa, fargeeto ah. Shan daqiiqo iyo inta lagu jiro wakhtigan, ka feker inta ugu badan ee codsiga sheygan. Marka laga reebo jawaabo aan fiicneyn, jawaabta dhabta ah waa la tixgeliyaa. Waxaa ugu wanaagsan in la tababaro koox ama ugu yaraan laba wada jir, si markaa tartanka loogu jiro.
  2. Jimicsiga ururka. Qaado laba shay oo gebi ahaanba kala duwan. Tusaale ahaan, daaqad iyo cajalado dabacsan, albaab iyo dhulka, kabo iyo kabo. Shan daqiiqo iyo raadso calaamadaha caanka ah ee suurtogalka ah ee suurtogalka ah ee alaabtan. Iyadoo fulin kasta oo ku-meel-gaar ah layligan, waxaad ka heli doontaa fududeynta iyo sahlanaanta helitaanka isku midka ah.
  3. Layli sharaxaad. Imisa shay ama qof aad taqaan si fiican. Ku calaamadee 3 daqiiqo oo aan sharaxaad ahayn ama hadal ahaanba tilmaamaya sheyga la soo xulay, oo muujinaya inay gudbinayaan fikradooda iyo dareenadooda.
  4. Shaqooyinka aan caadiga ahayn. Qaado mid ka mid ah hawlaha (ama ka fikir inaad is barbardhigto naftaada) oo la imow tirada ugu badan ee xalalka suurtogalka ah. Waxay noqon karaan: qolof + dabaq =, baraf + kursi =, 2 * 2 = .... Inta badan waxaad jawaabta bixisaa, way sii sarraysaa.
  5. Layli sharaxaad. Qaado labada eray oo ka soo horjeeda: madow - caddaan, jiilaal - xagaaga, qabow - kuleylka, iyo iyaga u fikir iyaga inta ugu badan ee suurtogalka ah ee tilmaamaya tilmaamahooda. Tusaale ahaan, madow (daruuro, qarsoodi ah, aan dhalaalin) iyo iftiin (iftiin, malaa'ig, baraf).
  6. Layli si aad u fikirto. Ka fikir xaalad kasta oo caadi ah. Tusaale ahaan, "Hooyo gurigey ka timid shaqada," "Kettle wuxuu bilaabay inuu karkariyo," "eyga ayaa barkaday." Shan daqiiqo iyo tiri tirada ugu badan ee sii wadista xukunka - aad u xiiso badan, ka sii wanaagsan.

Haddii aad mar hore tababartay ama aad tababareyso muruqyada, markaa waxaad ogtahay in aad natiijada ku heli kartid kaliya xaalad tababar joogto ah. Sharcigan wuxuu si siman u shaqeynayaa labada jirka iyo maskaxda. Ha sugin natiijooyinka ka dib saddex jimicsi - samee maalin kasta ama ugu yaraan dhowr jeer toddobaadkii, iyo bil gudaheeda waxaad arki doontaa natiijooyinka.