Midkeen kastaaba waa inuu ku noolaado noloshiisa habdhaqanka aan qarsooneyn. Mararka qaar waxaan ka ilaalineynaa dhinaca, mararka qaarkoodna waxaan la kulannaa caqli-xumo xagga naftaada. Tani maahan mid aad u wanaagsan, waxaanan jeclaan lahaa in aan dhisno xiriirka ixtiraamka ihi, sababtoo ah waxaan ku noolnahay bulsho dhaqameed. Laakiin, inkastoo ay taasi jirto, waxaa jira dad aad u tiro badan oo u baahan gaajo sabab la'aan inay muujiyaan gardarradooda iyo inay necbaadaan niyadda qofka. Fikrad ahaan, haddii aad joojin kartid inaad la hadashid shakhsiyaadkaas, laakiin mar walba maahan fursad sidaas ah. Tusaale ahaan, haddii caydhintu u muujiso shaqada, waxaad u baahan tahay inaad fahamto sida si sax ah u falceliso.
Sidee loola dhaqmaa caajisnimada?
Si aad ugu guulaysato dagaalka lagula dagaalamayo cinwaankaaga, waa lagama maarmaan, marka ugu horeysa, si kor loogu qaado kalsoonidiisa iyo kalsoonida qofka. Qof shakhsi ah oo aan luminaya is-xakamaynta xaaladdan oo kale waa ay adag tahay in la qaado. Ka dib, hawsha ugu muhiimsan ee murugadu waa in laga baxo nabadda maanka. Haddii uu arko in ereyadiisu aysan wax saameyn ah ku laheyn, wuxuu lumin doonaa xakamaynta xaaladda iyo ka dibna waxay noqon doontaa mid sahlan in lagu niyad-jebiyo tallaabo lama filaan ah ama weedh.
Sidee loola dhaqmayaa caqliga madaxa banaan?
Way adagtahay in la falceliyo caajisnimada qaybta sare, sababtoo ah jawaab kasta waxay ka dhalatay cawaaqib. Haddii ay u qalantaa, markaa waxaa haboon inaad dhagaysato si aamusnaan ah, adigoo aanad wax walba wadin, ka dibna aad u dhaqaaqdo wadahadal wax dhisaya. Haddii dabeecadda cagajuglayntu ay si joogta ah u dhacdo oo xoqdo, waa inuu si taxadar leh u waydiiyaa madaxa madaxa sababaha noocan oo kale ah.
Sidee loola dhaqmi karaa caqliga shaqada ee hoosta?
Waxa kale oo ay dhacdaa in kuwa hoos yimaada ay jiri karaan qof jirro xun qaba oo si cad u qaylinaya horjoogayaasha oo dhan. Mawqifka noocan oo kale ah adiga oo aan lahayn kiis loo oggolaan karin in uu ordo kooraskiisa, haddii kale waxay u horseedi doontaa xaqiiqda ah in kuwa hoos yimaada ay joojin doonaan in la tiriyo. Uma baahnid inaad ka jawaabto isaga oo isku mid ah, sababtoo ah waxay muujin doontaa kartidaada. Waa inaad ka heshaa sharraxaadkiisa shaqo ee, oo u yeeraya xafiiskiisa, u tilmaam iyaga, adoo sheegaya in dhawaan, waxaa dhici karta in la yareeyo, oo uu hoos ugu dhici doono.