Sidee loo bilaabaa xirfad?

Dhalinyarada, oo kaliya hela waxbarasho, isla markiiba waxay ku degdegaan inay dagaalamaan si ay u qaataan shaqooyinka ugu fiican. Dhiirigelinta jaranjarada xirfadeed marnaba ma soo daahday. Waxaad bilaabi kartaa xirfad labadaba 25 sanadood iyo 50, waxa ugu muhiimsan isla waqtigaas si aad u hesho hadaf cad, si aad u sameyso waxa aad jeceshahay oo aadan ka baqin naqshadaha iyo dhibaatooyinka.

Sida laga soo xigtay natiijooyinka ra'yi ururinta ra'yiga dadweynaha, tirakoobyadu waxay muujiyeen xaalad caadi ah oo kaliya in dadka iyagu sameynaya waxa ay jecel yihiin ay sugayaan guusha shaqada. Sidaa darteed, haddii qofku leeyahay waxbarasho "ma aha inuu jecel yahay", waa inuu dib u sii wadaa. Dadka aan xirfad-yaqaanka go'aansanin, tijaabooyin nafsi ah oo gaar ah ayaa la soo saarey kuwaas oo muujinaya rabitaanka qof kasta oo asaasi ah.

Markaad heshay qolofka takhasuska ah, taas oo keeneysa gariir iyo daacadnimo, waxaad si ammaan ah u raadsan kartaa shaqo raadinta, buuxinta su'aal ku saabsan naftaada ama resume . Su'aalo-waydiinta waxaad u baahan tahay inaad sheegto macluumaad kaas oo ka caawin doona loo-shaqeeyaha inuu abuuro ra'yi gaar ah oo ku saabsan xirfad-yaqaankaaga, oo ku saabsan sifooyinka. Si aad u bilawdo bilawga ah inaad kor u qaaddo tallaabooyinka xirfadeed, hubso inaad ku darto qaababka aad ku xoogan tahay, tusaale ahaan, kartida aad ula socon karto dadka, maamulka ama kartida.

Sida loo bilaabi karo xirfad xoqan?

Bilawga hiwaayadda waxaa had iyo jeer lagu gaaraa shaqo adag. Haddii aad sameyneyso shaqo xiiso leh, waxay ku siin doontaa xoogagga oo dhan, waxay ku dadaalayaan inay abuuraan wax cusub ama ay sahamiyaan kuwa aan la aqoon, markaa hoggaanka ayaa hubin doona oo qadarin doona qiiradaada. Xitaa ka dib markaad timaaddo mid cusub, i.e. oo laga bilaabo xoqan, dadka wadaxaajoodka ah waxay ku guuleystaan ​​dushooda sababtoo ah xaqiiqda ah inay si dhammaystiran ugu hawlan yihiin inay shaqeeyaan oo ay xiiso u leeyihiin hawshooda.

Markaad shaqo la'aan noqoto, dad badan ayaa fekeraya sidii ay u bilaabi lahaayeen xirfad cusub iyo shaki ku qabaan guusha. Waa lagama maarmaan in la joojiyo rajada iyo shaki iyo in aad adkaato go'aankaaga si aad ugu guuleysato goob shaqo oo cusub. Haddii qofku muujiyo rabitaankiisa inuu ku qaato booska hogaanka, wuxuu si fudud u xaadhayaa qof kasta iyo qof kasta oo goobta shaqada ah waana uu hubaa inuu guuleysto .