Urur kasta, dhacdooyinka noocyada kala duwan ee isku dhacyada waa suurto gal. Khilaafka, (laga bilaabo khilaafka reer Laatin - iskudhac) waa iska hor imaadka danaha iyo jihooyinka kala duwan, khilaafka ra'yiga iyo ra'yiga, heshiis la'aanta.
Noocyada isku dhacyada ee kooxdu waa kuwo wanaagsan ama xun. Caadi ahaan, iskahorimaadka ayaa isku muujiya khilaafaadka iyo tallaabooyinka adag. Sababaha waa: kala duwanaanta qiimaha, qaybinta sahayda, kala-jajabka ujeedooyinka, iwm. Waxaa jira fikrad ah in dhacdooyinka noocan oo kale ah in si degdeg ah loo xalliyo. Hase yeeshe, xaalado badan, noocyada ganacsiga colaadaha ayaa gacan ka geysanaya sidii loo ogaan lahaa kala duwanaanta aragtida, waxay siinaysaa fursad ay ku muujiyaan kartideheeda iyo inay tixgeliyaan dhibaatooyinka iyo hababka kale. Sidaas darteed, isku dhacu wuxuu horseedi karaa horumarinta iyo waxtarka ururka.
Noocyada iska hor imaadka shaqada
Isku dhacu waa dhiirigelin iyo xoog saarista. Ka baqdinta colaadaha ayaa ka soo baxaya hubin la'aanta suurtagalnimada in lagu xalliyo xaaladda khilaafka leh natiijo farxad leh. Inta badan, waxay noqon doontaa mid sax ah si ay isku dhacaan qalab ahaan.
Waxaa jira afar nooc oo kala duwan oo ka mid ah isku dhaca ururka:
- Iskudubarid la'aanta. Tusaale ahaan, marka qof la soo bandhigo sheegasho iyo shuruudo aan habooneyn oo ku saabsan natiijada shaqadiisa. Ama ikhtiyaarka labaad: shuruudaha wax soo saarka waxay ku kala duwan yihiin baahida shakhsiyeed ama danaha shaqaalaha. Iskudhexaadnimada is-waafaqsan waa jawaabta culeyska shaqada. Daraasaduhu waxay muujiyeen in aysan ku qanacsanayn shaqada, amni-darrada iyo ururinta, walbahaarka ayaa ah sababaha ugu horreeya ee noocyada kala duwan ee isku dhacyada.
- Iskuduwaha dadka. Asal ahaan, tani waa halgan u dhexeeya hoggaamiyeyaal. Xaaladda sii xumaanaysa waxaa lagu dhisi karaa dugsiga hoose. Tusaale ahaan, qaybinta raasumaalka, waqtiga isticmaalka qalabka, oggolaanshaha mashruuca, iwm. Khilaafka noocan ah
wuxuu isu muujiyaa sida isku dhaca shakhsiyado kala duwan. Aragtida ku saabsan waxyaabaha iyo hadafyada nolosha ee dadkaas ayaa aad uga duwan. Khilaafka noocan oo kale ah waa kan ugu caansan. - Inta u dhaxaysa qof iyo koox. Waxay dhacdaa haddii ay filanayaan koox dad ah aysan ku qanacsanayn waxyaabaha laga filayo shakhsiga, raadinta himilooyin kala duwan.
- Iskuduwaha Intergroup. Khilaafaadka noocan oo kale ah waa caadi, waxay ku saleysan yihiin tartan.
Si loo xalliyo noocyada kala duwan ee khilaafaadka ee maamulka ayaa gacan ka siinaya hoggaamiyaha ama heshiis.